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嘉惠(泰龍)公司2023年度工作總結(jié) 暨表彰大會圓滿召開

嘉惠公司報道1月26日,嘉惠(泰龍)公司組織召開2023年度工作總結(jié)暨表彰大會。公司領導、各車間、部門負責人、先進個人以及員工代表參加了會議。會議由公司總經(jīng)理助理仇忠紅主持。

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會上,各車間、部門負責人首先就2023年工作完成情況及存在問題向大會進行了總結(jié)匯報,公司各主管領導結(jié)合分管工作,對全年工作中的不足進行了總結(jié)分析,公司副總經(jīng)理焦海鵬代表公司領導班子從安全管理、生產(chǎn)組織、工藝技術(shù)、指標進步、設備維護、降本增效、績效考核、定崗定員等方面對嘉惠(泰龍)2023年工作進行并對2024年各項工作進行了安排。

隨后,會議對2023年度“崗位標兵”、“先進個人”進行了表彰,公司領導為獲得榮譽的員工頒發(fā)了榮譽證書和獎金。

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2023年度崗位標兵

3_副本

2023年度先進個人

4_副本

2023年度先進個人

會議最后,公司總經(jīng)理喬志強做了總結(jié)性發(fā)言。喬總首先對公司2023年安全管理工作存在的問題進行了深度剖析,對產(chǎn)量指標、環(huán)保工作、6S管理等方面工作的進步表示了肯定。關于2024年的工作安排,喬總首先明確了各車間2024年的產(chǎn)量任務,強調(diào)安全工作要扎實落實集團公司安排,并針對“如何去落實”提出了具體的要求;其次是要堅定不移的落實生產(chǎn)設備精細化操作,生產(chǎn)過程要指令明確,堅持量任務目標不放松;第三就是要從小事抓起,繼續(xù)細化指標,深度降本增效;第四是要堅定不移的落實集團公司各項管理制度,保持干好工作的初心,主動作為。第五是要堅持績效考核公平公正的原則,充分發(fā)揮考核的引導作用。

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發(fā)言最后,喬總強調(diào)到,2024年注定是艱苦的一年,也是展現(xiàn)我們團隊自我加壓、不懼困難、發(fā)揚創(chuàng)新精神的一年,我們堅信,只要我們目標一致、團結(jié)一心、從細做起、不推不拖、敢于擔責,2024年經(jīng)營目標必將實現(xiàn)。(嘉惠公司:許陽)



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